Menu Zamknij

Poszukujemy osoby do Przejścia Dialogu

Wrocławskie Centrum Rozwoju Społecznego (Zespół Dialogu Międzykulturowego) poszukuje osoby na stanowisko specjalisty/ki ds. organizacji i promocji na umowę zlecenie do nowej inicjatywy “Przejście Dialogu”.

Jeżeli masz doświadczenie w pracy w instytucji kulturalnej lub zajmującej się tematyką społeczną, posiadasz zdolności organizacyjne, znasz biegle język angielski (mile widziana także znajomość języka ukraińskiego lub rosyjskiego), jesteś otwarty/a na inne kultury i lubisz pracę z ludźmi, zapraszamy do aplikowania!

Kluczowe kompetencje i umiejętności

  1. Wykształcenie wyższe.
  2. Wysoka kultura osobista oraz umiejętności interpersonalne (empatia, otwartość, wrażliwość na inne kultury, komunikatywność).
  3. Znajomość języków obcych (angielski biegły w mowie i piśmie, mile widziana także znajomość języka ukraińskiego lub/i rosyjskiego).
  4. Umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów i szybkiego uczenia się.
  5. Zdolności organizacyjne, proaktywność, odpowiedzialność za powierzone zadania i rzetelność.
  6. Umiejętność wykorzystywania nowoczesnych narzędzi informacyjnych i komunikacyjnych.
  7. Dyspozycyjność.

Dodatkowe kompetencje i umiejętności

  1. Obsługa podstaw programów do umiejętność przygotowywania materiałów informacyjno-promocyjnych (np. Adobe Photoshop, Illustrator, Canva).
  2. Umiejętność organizacji warsztatów i szkoleń.
  3. Samodzielność i kreatywność, zarządzanie projektami.
  4. Doświadczenie w instytucji kultury lub o tematyce społecznej.
  5. Doświadczenie w pracy z organizacjami pozarządowymi.
  6. Doświadczenie w pracy przy projektach audiowizualnych.

Zakres realizowanych zadań

  1. Koordynacja działań w Przejściu Dialogu, dbanie o estetykę i bezpieczeństwo miejsca.
  2. Obsługa informacyjna nt. działań o tematyce społecznej.
  3. Koordynacja i aktualizowanie oraz tworzenie treści z pomocą grafika na kanały komunikacyjne Przejście Dialogu: social media (FB, IG) oraz strony internetowej.
  4. Pozyskiwanie materiałów informacyjnych od partnerów, katalogowanie i dbanie o ekspozycję materiałów informacyjno-edukacyjnych.
  5. Koordynowanie kalendarza wydarzeń.
  6. Diagnoza potrzeb na wydarzenia oraz kreowanie nowych ścieżek dla rozwoju miejsca.
  7. Wsparcie organizacyjne dla innych partnerów przy wydarzeń w PD m.in. konsultacji, spotkań, warsztatów, nagrań itd.
  8. Aktywna promocja PD jako miejsca spotkań wśród instytucji, organizacji, partnerów lokalnych.
  9. Bieżąca współpraca z instytucjami, urzędami, organizacjami pozarządowymi w realizacji powierzonych zadań.
  10. Kreowanie działań i korzystanie z narzędzi wspierających aktywizację społeczną mieszkańców Wrocławia.

Co oferujemy?

– ciekawą i inspirującą pracę w wielokulturowym środowisku;

– współtworzenie unikalnego miejsca na mapie Wrocławia;

– możliwość  kreowania i realizacji projektów wspierających działania społeczne;

– możliwość rozwoju osobistego (szkolenia, warsztaty i wyjazdy) oraz pasji związanych z  działaniami międzykulturowymi;

– pracę w przyjaznym zespole.

Forma umowy

Umowa cywilno-prawna (zlecenie)

Aplikacja

Krótki list motywacyjny, CV oraz podpisaną klauzulę informacyjną (dokument poniżej) prosimy wysyłać do 23 lipca 2021 r. (piątek) do godz. 15.00 na adres przejsciedialogu@wcrs.wroclaw.pl, w tytule maila wpisując „Przejście Dialogu-praca”

Czekamy na Was!

Klauzula informacyjna

Przewiń do góry